El Gobierno aprobó ayer la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2009 con la convocatoria de 20.613 plazas de empleo público, casi la mitad de las que se ofertaron en 2008 (38.000) y repondrá así el 30% de los puestos vacantes por bajas, jubilaciones o excedencias, el mínimo que marca la ley. Así lo anunció la ministra de Administraciones Públicas, Elena Salgado, tras el Consejo de Ministros, al asegurar que se trata de una oferta de empleo "austera" que incide en la contención del gasto y que es "adecuada" al actual momento de crisis económica.
Explicó que el total de plazas de acceso libre ofertadas en la Administración central será de 17.948, y 2.613 serán de promoción interna. Aseguró que, a pesar de la reducción del 48% frente a las 38.000 ofertadas en 2008, hay efectivos suficientes para garantizar la seguridad y las funciones prioritarias de la Administración y recalcó que la limitación "no afecta a la prestación de servicios públicos esenciales".
La oferta de empleo público, aprobada mediante cuatro reales decretos, establece por primera vez que el 7% del total de las plazas se reserve para discapacitados y de este porcentaje el 2% para personas con alguna deficiencia intelectual. La ministra dijo que en la oferta se han primado los sectores que pueden contribuir a la recuperación económica, como el de las tecnologías de la información y el de la lucha contra el fraude fiscal. La limitación de la tasa de reposición no se aplica a las Fuerzas y Cuerpos de la Seguridad del Estado (4.957 plazas), Justicia (2.883), Instituciones Penitenciarias (1.572), la Educación, la Sanidad, la Inspección de Trabajo o la seguridad aérea.
Explicó que el total de plazas de acceso libre ofertadas en la Administración central será de 17.948, y 2.613 serán de promoción interna. Aseguró que, a pesar de la reducción del 48% frente a las 38.000 ofertadas en 2008, hay efectivos suficientes para garantizar la seguridad y las funciones prioritarias de la Administración y recalcó que la limitación "no afecta a la prestación de servicios públicos esenciales".
La oferta de empleo público, aprobada mediante cuatro reales decretos, establece por primera vez que el 7% del total de las plazas se reserve para discapacitados y de este porcentaje el 2% para personas con alguna deficiencia intelectual. La ministra dijo que en la oferta se han primado los sectores que pueden contribuir a la recuperación económica, como el de las tecnologías de la información y el de la lucha contra el fraude fiscal. La limitación de la tasa de reposición no se aplica a las Fuerzas y Cuerpos de la Seguridad del Estado (4.957 plazas), Justicia (2.883), Instituciones Penitenciarias (1.572), la Educación, la Sanidad, la Inspección de Trabajo o la seguridad aérea.
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